Wir sind die Karrierearchitekten aus Wien: gegründet von Silvia Kodada, eng vernetzt mit ausgewählten Partnerinnen und Partnern und mit viel Freude daran, Menschen und Aufgaben zusammenzubringen.
„die Karrierearchitektin“Gründerin der Karrierearchitekten
Ich liebe diesen Flow beim Recherchieren und den Moment, in dem plötzlich alles zusammenpasst.
Seit rund 20 Jahren besetze ich Positionen, bei denen Fachwissen und Fingerspitzengefühl zählen, von Spezialist:innen bis zu Führungskräften. Angefangen hat es in IT, Finance und Banking; heute begleite ich Suchen in allen fünf Fachbereichen der Karrierearchitekten.
Am meisten begeistern mich die Rollen, die sich nicht mit einer Anzeige besetzen lassen. Dann beginnt, was ich am liebsten mache: gründlich recherchieren, gezielt ansprechen, ehrlich einschätzen. Und am Ende der Moment, in dem die richtige Person und die richtige Aufgabe zusammenfinden.
Bei mir haben Sie eine feste Ansprechperson, vom ersten Gespräch bis zum ersten Arbeitstag. Jede Person bekommt eine Antwort, jedes Unternehmen eine ehrliche Einschätzung. Für besondere Mandate hole ich Partnerinnen und Partner aus unserem Netzwerk dazu.
Am liebsten bin ich mit meiner Familie unterwegs, oft in der Natur. Ich lese und koche gern, höre Podcasts und finde meinen Ausgleich in Yoga und Meditation. Und wenn mich ein Buch in ferne Galaxien mitnimmt, umso besser.
Darauf können Sie bei uns zählen, vom ersten Gespräch an.
Wir kennen die Anforderungen unserer Branchen im Detail: wie sich Regulierung verändert, welche Fähigkeiten morgen gefragt sind und welche Persönlichkeiten in komplexen Umfeldern bestehen.
Uns geht es um Menschen, nicht um Masse. Um Kandidat:innen, die fachlich stark sind und kulturell passen, und um Unternehmen, die über die nächste Vakanz hinaus denken.
KI-Regulierung, Cybersecurity, Geldwäscheprävention, Digital Banking und Legal Tech: Wir bewegen uns dort, wo sich Märkte verändern, und erkennen Potenzial früh.
Unternehmen bekommen Lösungen statt Lebensläufen, Kandidat:innen echte Perspektiven statt Standardvorschlägen. Beide Seiten bekommen ehrliche Beratung und klare Kommunikation.
Wir behandeln sie auch so: mit Respekt, Empathie und dem Anspruch, Verbindungen zu schaffen, die langfristig tragen.
Am liebsten bei einem Kaffee: Erzählen Sie uns, was Sie vorhaben. Wir hören zu.
